• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Hotel oder vergleichbare Qualifikation
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, Outlook)
• Organisationstalent und kommunikative Stärke
• Selbstständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und vorausschauendes Denken
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit